http://sx.hteacher.net 2023-04-10 13:50 陕西教师招聘 [您的教师考试网]
第二步：
进入微信公众号，点击菜单栏“招聘平台”，按照相关提示完成操作(如下图)↓;
第三步：
账号绑定完成后，进入投递网站完善简历信息，选择应聘岗位投递简历，投递完成后可实时查看简历状态(一经投递不可更改)。
第四步：
请应聘者及时关注“京师基教”微信公众号及报名网站通知信息，简历筛选通过后4月24日-26日将于公众号和报名网站发布考核确认通知，逾时未操作视为自动放弃。
(二)考核时间
2023年4月中下旬开始，实际时间以“京师基教”公众号通知为准。
(三)组织形式
笔试环节线上开展，试讲/说课、心理测评、综合面试环节的组织形式以招聘学校通知为准，线上或线下二选一。
(四)考核环节及内容
01笔试
①笔试内容包括综合试题(时政类、教育基础知识类、行政职业能力测验)与学科知识。
②笔试共100道选择题，60分钟作答时间，满分为100分，分数线为40分。达到分数线者，按照招聘人数1:5的比例从高到低依次排序确定入围试讲/说课环节的人员(试讲/说课人数达不到设定比例时，按实际符合试讲/说课条件的人数进行试讲/说课)。
③考核时间：4月27日-4月30日(暂定)
02试讲/说课
①一般采用“试讲/说课+评审专 家问答”的形式进行，具体以应聘学校实际通知为准。
②试讲/说课满分为100分，分数线为75分，达到分数线者，根据笔试+试讲/说课加权成绩总分按照招聘人数1:3的比例从高到低依次排序确定入围综合面试环节的人员(综合面试人数达不到设定比例时，按实际符合综合面试条件的人数进行综合面试)。
③考核时间：5月4日-5月14日(暂定)
03心理测评
①考核对象：完成试讲/说课考核应聘者
②考核形式：填写心理测评量表
③考核时间：试讲/说课考核结束，应聘者当场进行心理测评。
04综合面试
①综合面试时长每人不超过8分钟，采用半结构化面试的形式进行，考核教师职业素养方面情况。
②综合面试满分为100分，分数线为75分。
③考核时间：6月3日-6月11日(暂定)
(五)成绩公示及录用
1.所有考核环节的成绩(总成绩=笔试分数*30%+试讲/说课分数*40%+综合面试分数*30%)，北师大基础教育发展管理部不作统一公示，根据考生实际需求可咨询应聘学校;
2.本次招聘会由北师大基础教育发展管理部统一组织考核工作，由学校负责人员聘用等相关事宜，具体录用情况请以学校实际通知为准。
六注意事项
(一)每人只能选择报考1个岗位。请各位考生根据实际情况，斟酌后报名。
(二)如需了解自身报考条件是否符合学校的招聘要求，可致电负责老师进行答疑。
联系方式
罗老师：13347487720
原文标题：北京师范大学榆林实验学校2023年教师招聘启事
原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/nrO_oYkxDPTGzpHFzvZKQg
更多考试资讯/考试动态敬请关注：陕西教师招聘网
推荐阅读：
责任编辑：云云
下一篇： 2024年西安经开文景天心幼儿园招聘公告
公众号
视频号
小红书
小程序
APP
京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 hteacher.net 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有
