http://qinghai.hteacher.net 2020-07-10 13:48 青海教师招聘 [您的教师考试网]
(五)考核测评。
1.考核方式。采取面试方式进行,由用人单位自行组织命题,对考生进行综合考核。面试总分100分,试讲占80分,答辩占20分。试讲备课30分钟,试讲时间不超过15分钟,答辩不超过5分钟。
2.考核内容。注重测试考生的授课能力和综合素质等。
3.成绩计算。打分去掉一个最高分和一个最低分,根据其他考官的打分成绩计算平均成绩,成绩计算保留两位小数,面试成绩从高到低排序,确定进入体检人员名单。考核成绩当场公布。
招聘岗位与参加考核测试人数之比为1:1或低于1:1时,面试成绩未达到80分的,取消进入下一招聘环节资格。
考核测评成绩从高到低排序,确定进入体检人员名单。总成绩相同的以试讲成绩高的优先。
(六)签订就业协议。
根据考核测评结果,按岗位数和应聘人数1:1的比例择优确定签订就业协议人选,并由用人单位、学校和应聘人员正式签订三方就业协议书。
(七)体检、考察。
已签订三方就业协议书(不包括签订意向性协议人员)的应聘人员持学历和学位证书原件、就业协议书在规定的时间内到指定医院参加体检、接受考察(政审)。
如出现以下情况所签订的三方就业协议书无效:未能在规定的时间内毕业的;在签定协议前已与其他单位签约的;未按时参加体检或体检不合格的;核查档案有违法或严重违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的;有失信行为计入档案的;公示结果影响聘用的。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行,体检费自理。考察(政审)工作注重了解应聘人员基本的政治素质、遵纪守法、职业素质、个人诚信情况等。
(八)公示。
经体检考察合格的应聘人员,确定为拟录用人选,在省人事考试信息网、或青海省教育厅的网站进行公示,公示期为7个工作日。公示有异议的,暂缓办理入职手续,进一步调查核实,经查实确属不宜聘用(录用)的,取消聘用(录用)资格。
公示意见受理电话:
0971-6310502(青海省教育厅机关纪委)
0971-6310553(青海省教育厅人事处)
0971-6100511(青海省三江源民族中学校办公室)
(九)聘用。
经公示后无异议或公示有异议但经核查不影响聘用(录用)的,按以下方式办理入职手续。
按规定报省人力资源社会保障厅办理聘用核准手续,并与聘用人员签订事业单位聘用合同,纳入事业单位编制管理范围。新聘用人员按规定实行试用期,试用期包含在聘用合同期内。试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;试用期考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,按相关规定取消聘用资格。
岗位出现空缺时,我校不再递补,取消该岗位。未尽事宜,参照国家和青海省现行相关事业单位招聘政策规定执行。
五、工作要求
(一)在进行公开引才过程中,涉及与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系、有血亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。
(二)严格按照引才程序做好公开引才工作,涉密人员必须严守秘密。
(三)考官应本着“公平、公正、透明”的原则,对考生进行客观评价。
(四)由省教育厅机关纪委和校纪委负责对考核测评工作进行全程监督。
(五)考核测评环节全程录音或录像,音像资料归档保存。
(六)对违反纪律的工作人员,视情节轻重给予相应处分。
(七)按照疫情防控要求,考生赴青参加考核测评前须提供新冠疫情核酸检测报告证明、健康码等相关资料。
(八)本方案由青海省三江源民族中学负责解释。未尽事宜,按照国家和我省规定执行。
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青海省三江源民族中学赴省外引进高层次紧缺人才岗位计划表 |
青海省三江源民族中学
2020年7月9日
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责任编辑:张欣
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